Damit auch Sie Ihre Mitarbeiter fair beurteilen können.
Nutzen Sie in Zukunft in Ihrem
Unternehmen ein verbindliches
System um die Kompetenzen und
Leistungen Ihrer Mitarbeiter gerecht
und transparent zu bewerten.
Bewerten mit System
StarAssessment unterstützt Ihre Führungskräfte aktiv bei der regelmäßigen Leistungsbeurteilung von Mitarbeitern. Für Unternehmen jeder Größe und jeder Branche mit dem Ziel einer erfolgreichen Mitarbeiterführung ist StarAssessment unverzichtbar.
Beurteilung leicht gemacht
Einfachste Bedienung garantiert eine schnelle und hohe Akzeptanz der Anwender. Jede Führungskraft hat jederzeit Zugriff
auf die zugeordneten Mitarbeiter. Bewährte und praxisgerechte Eingabemasken erleichtern die Bewertung.
Personal gezielt entwickeln
Bedarfsgerechte Auswertungen zeigen Potentiale auf und bieten vielfältige Möglichkeiten zur gezielten Personalentwicklung. StarAssessment kann mit geringem Aufwand an jedes bestehende HR-System angedockt werden.
Leistung aktiv fördern
Mit dem Mitarbeitergesprächsbogen wird das Personalgespräch zur vertrauensvollen Angelegenheit. Die Mischung aus verbindlichen und individuellen Bewertungskriterien schafft eine belastbare Basis und Sicherheit für alle Beteiligten.
Für zufriedene Mitarbeiter
Eine transparente und faire Bewertung von Mitarbeitern verbessert nachhaltig das Betriebsklima. Schaffen Sie verbindliche Bewertungskriterien für alle Mitarbeiter. Mit StarAssessment können Sie sich im Mitarbeitergespräch jederzeit auf eine belastbare Basis beziehen.
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